И вновь, в который раз, руководители предприятия вместе с начальниками цехов и мастерами при активном участии генерального директора провели очередной анализ основных — ТОП10 проблем. Разговор шел в свободной форме, где индивидуальное мнение каждого, независимо от должности, было ценно для анализа. В РАЗГОВОРЕ КРИТИКА ЗАПРЕЩЕНА! ЦЕННО МНЕНИЕ КАЖДОГО! САМОЕ ЦЕННОЕ — ЭТО САМАЯ ПЕРВАЯ МЫСЛЬ, КОТОРАЯ «ПЛАВАЕТ» В ГОЛОВЕ КАК — БЫ НА ПОВЕРХНОСТИ У КАЖДОГО. ЭТУ МЫСЛЬ НАДО СФОРМИРОВАТЬ ИЛИ ПОПЫТАТЬСЯ СФОРМИРОВАТЬ, И ХОТЯ БЫ В ПЕРВОМ ПРИБЛИЖЕНИИ ЗАФИКСИРОВАТЬ В ТАБЛИЦЕ. ЗАТЕМ КАЖДОМУ ДАЕТСЯ ПРАВО ПРОГОЛОСОВАТЬ. У ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА РОЛЬ ОСОБАЯ. ОН НЕ ВМЕШИВАЕТСЯ. ИНОГДА ОН, ПРАВДА, ПОДСКАЗЫВАЕТ ИЛИ, ДАЖЕ, СПРАШИВАЕТ. НО! НИКОГДА НЕ «ДАВИТ» СВОИМ АВТОРИТЕТОМ! ОН ДАЕТ ВЫСКАЗАТЬСЯ КАЖДОМУ! ТАКИМ ОБРАЗОМ, ПО КРУПИЦАМ ИДЕТ ПОИСК ПРАВИЛЬНОГО ФОРМИРОВАНИЯ ПРОБЛЕМЫ С ТОЧКИ РЕШЕНИЯ ЕЁ КАК ЗАДАЧИ.